Comité Consultivo Tripartito se reunió en la DEGyD

Miércoles 10 de julio

 

El miércoles 10 de julio se realizó una nueva reunión del Comité Consultivo Tripartito, el cual está conformado por dos subcomisiones: aquella que aborda el Manual de buenas prácticas laborales y otra que trabaja en el Reglamento de corresponsabilidad en la crianza y los estudios.

 

El Comité Consultivo Tripartito es un órgano de carácter consultivo y asesor integrado por la Directora de la DEGyD, Lucía Saldaña Muñoz, quien lo preside, y por 6 representantes de los tres estamentos de la comunidad universitaria, quienes fueron designados por cada uno de éstos, tal como se estipula en el Artículo 9 del Reglamento de la Dirección de Equidad de Género.

 

Actualmente quienes fueron designados por cada estamento e integran dicho órgano son: Pamela Salas, directora del Sindicato 3; Valeria Tapia, presidenta de la Federación de Estudiantes; Lilian Arcos, funcionaria de Dirper; Claudia Maldonado, presidenta saliente de la Federación de Estudiantes; Alejandro Tudela, académico; y Pamela Vaccari, académica.

 

El trabajo del Comité es esencial, puesto que dentro de las funciones de este órgano asesor y consultivo están proponer a la Directora bases para la elaboración de las políticas de equidad de género y diversidad, con definiciones, mecanismo e instrumentos a corto, mediano y largo plazo, y respecto al Plan Anual de Prevención, Investigación, Sanción y Reparación de Acoso, Violencia y Discriminación de la Universidad de Concepción.

 

De igual modo, el Comité está a cargo de informar a la Dirección toda conducta de la cual tomen conocimiento sus miembros al interior de la institución de acoso, violencia y discriminación que afecte a algún o alguna integrante de la UdeC.

 

Además, y como tercera función, este órgano debe asesorar a las unidades y personal profesional y administrativo de apoyo de la Dirección, con el objeto que se actúe con diligencia, oportunidad, respeto del debido proceso y bajo estándares de confidencialidad, acompañamiento y asistencia a las partes involucradas en cualquier situación de acoso, violencia o discriminación por razones de género.

 

A la fecha se han realizado tres reuniones desde que empezó a funcionar el Comité Consultivo Tripartito y la primera quincena de agosto se desarrollará la cuarta sesión.

 

Cabe señalar que actualmente existen “Disposiciones transitorias” estipuladas en el Reglamento de la Dirección que estipulan que en su primera fase el Comité está integrado por representantes del estamento académico y administrativo designados por el Rector a proposición de la Directora; y que los representantes estudiantiles fueron designados por ellos, de acuerdo a sus propios procedimientos.